FORMATION DE FORMATEUR (2)

FORMATION DE FORMATEUR (2)

Objectifs :
Confirmer les bons réflexes pédagogiques
Améliorer l’aisance du formateur
Renforcer la confiance en soi
Entraîner chaque participant sur ses points personnels d’amélioration
Entraîner chaque participant sur ses propres modules de formation
Améliorer les techniques d’improvisation

Moyens :
Deux jours d’entraînement intensif où chacun a minutieusement préparé ses
interventions
Chaque participant aura reçu une préparation à effectuer basée sur ses formations
habituelles

Pédagogie :
Entraînement intensif destiné à l’acquisition des réflexes
Implication forte de l’animateur de la session (valeur de l’exemple)
Remise de fiche de mémorisation
Feed back personnalisé

Modalités pédagogiques :
– En présentiel ou distanciel
– Pédagogie inter active
– Entraînements sur cas réels
– Mise en situation
– Suivi sur un an après la fin de la formation si besoin

Modalités d’évaluation :
– Evaluation des acquis par questionnaire
– Feed back des participants

Indicateurs de satisfaction :
– Analyse du questionnaire de préparation renseigné par les participants
– Analyse du questionnaire des acquis
– A partir de ces analyses = indicateurs de satisfaction

Remise d’une attestation de formation à l’issue du stage